Στα αποτελέσματα της έρευνας του 2ου εξαμήνου του 2010, παρατηρήθηκε κατακόρυφη πτώση 16 μονάδων. Συγκεκριμένα, το 40% των επιχειρήσεων του δείγματος δήλωσε ότι ενδέχεται να προβεί σε μείωση του εργατικού δυναμικού, ενώ άλλο ένα 40,3% δεν θα προβεί σε αυξήσεις κατά τους επόμενους 12 μήνες. Τέλος, το 47,5% των εταιρειών δήλωσε ότι έχει επηρεαστεί πολύ ή και δραματικά από την παρούσα οικονομική κρίση.
Η έρευνα διενεργείται από το Τμήμα Εφαρμοσμένης Έρευνας & Καινοτομίας του ALBA Graduate Business School κάθε 6 μήνες και έχει ως στόχο την καταγραφή των τάσεων που επικρατούν στις διαδικασίες προσέλκυσης και επιλογής στελεχών αλλά και την καταγραφή των προσδοκιών για τους επόμενους έξι μήνες, στην Ελλάδα. Ο 1ος κύκλος (1ο εξάμηνο) του 2011 διεξάγεται κατά το χρονικό διάστημα Δεκέμβριος 2010 – Ιανουάριος 2011 με την υποστήριξη της ECDL Hellas, εταιρεία μέλος του ομίλου PEOPLECERT, ενώ η ερευνητική ενότητα της ειδικής θεματολογίας που αφορά στην «Οικονομική Κρίση - Αύξηση ορίου ηλικίας συνταξιοδότησης & στρατηγικές Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού» διεξάγεται υπό την αιγίδα του Συνδέσμου Διοίκησης Ανθρωπίνου Δυναμικού Ελλάδος.
Ο Δείκτης RCI έχει καθιερωθεί ως το βαρόμετρο της αγοράς εργασίας στην Ελλάδα. Συνολικά πάνω από 600 επιχειρήσεις έχουν συμμετάσχει από το 2006 που η έρευνα ξεκίνησε στην Ελλάδα.
Όσες εταιρείες επιθυμούν να συμμετάσχουν μπορούν να επισκεφθούν την ιστοσελίδα:
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Μπορείτε να σχολιάσετε ελεύθερα αρκεί τα σχόλια να μην είναι υβριστικά ή συκοφαντικά. Διαφημίσεις στην θέση των σχολίων ΔΕΝ δημοσιεύονται